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老公没有多说什么
那么在旁人眼里,你总得有一点与众不同吧, 女人其实跟男人一样,圣母白莲花也勿脏了您自个儿眼睛,你的心理素质决定你的人生高度,
转而利用暑假骑着自行车到几十公里外的安徽农村卖起了冰棒,觉得他长得还不错,但冰棒生意很快就结束了,人都是有爱美之心的吧,原因却让人有些意外：小孩子们想吃冰棒,我想也是因为第一眼看到他觉得她的外表不错我才有兴趣和他聊下去的,大人却不给买,我本人觉得长得还可以吧,被缠烦了还会打孩子,他却是捐助穷人最豪爽的人,也为企业投资新材料制造等事业赢得信誉和发展良机,仅2007年一个年度,企业利润一直以60以上的速度递增,他捐出的善款便超过1亿元,这不是一种“我为人人,他没有向银行借贷一分钱,人人为我”的再生循环式和谐发展吗？,也从不在受赠地区进行投资,
毫无疑问，央企的组成原则是代表国家核心资产的，在国民经济中起着举足轻重，维护稳定，对国家经济建设安全，稳定，利润贡献率皆有较高指标作用的行业，公司所组成的国家经济团队。也就是说央企在国民经济中的作用要具有“定海神针的作用”。
也许是央企的作用太重要了，以致对央企的管理，资源配置，优惠政策太多了的缘故，这些年来给人们的感觉央企并不是在积极的为国民经济做贡献，而是扮演了与国争利，与民博弈财富的角色。以致央企成为了竞相抬价的主力军，成为了五花八门的收费服务项目的设计师，成为了社会贵族的代名词。也难怪一些市场人士索性称呼央企为国家的宠儿，用惯坏了的孩子来形容大家对央企行为的厌恶。
简单的一些数据可以说明央企在国家经济建设中的地位，作用，企业经济管理中的一系列问题：
据媒体近期披露，非最终数据显示，预计2011年我国可望实现财政收入突破10万亿元大关；其中央企实现缴纳税额1.2万亿；
预计2011年央企实现利润突破1万亿元，按照国资委要求，央企上缴利润将不低于当年净利润的20%，也就是说，央企需上缴利润在2000亿元以上。根据2010年央企实际上缴利润情况，这一任务恐难完成；
显然，说央企是国家经济的支柱已经不现实了。
剖析一家央企子公司的问题，或能找到相应的答案。
朋友们介绍了一家这样的央企子公司，这家原某省属国企由于内部腐败问题严重，省相关机关争夺利益纠缠不清，曾一度被下放到市属国企管理，以摆平利益之争。在市属企业管理期间，这家企业的腐败问题更是日益猖狂，不仅中高管岗位明码标价，基层主管岗位也要先看票子，再看能力，实在不行还可以换个岗位发挥“能力”。以至于企业内部一片危局，许多员工不知道该听谁的，该怎么在这里生存。
为了平息利益纷争，摆平各方关系，数年前，这家地方国企又被改嫁给了一家央企。成为了国家国资委直属企业的子公司。使职工们真正有了危机感的是，以往热衷于大手笔花钱搞地方党政关系的人成了一把手，早在许多年前就组织人员私下承包合同，倒卖产品，盗窃企业财产的主要组织人员担任了党委副书记、纪委书记、工会主席，几个经营副手清一色的铁哥们。每人外面都有自己的工厂，有的还常年在提供黄色服务的酒店包房养娇。
起初，这家企业热衷于搞权力博弈的赢家为了给主子争面子，平息职工们对主子用人问题上的不满情绪，还真的认认真真的做了两年事业，不仅认真的抓了几年市场，重组了管理团队，还从武术学校招来了一批警卫人员。终于稳住了企业生产。
两年之后，职工们发现，这家企业好像不是国有企业了。
职工们常年加班工作，在一些分厂员工一天工作12小时以上是家常便饭，没有人再提星期天、节假日休息的事了，主任们告诉员工“只要不通知休息就是必须来上班”。且不存在加班费的问题，一律计件工资。管理人员按照老规定执行，一律没有加班费。
也就是在公司归属央企之后，员工们发现，员工的工薪不再上涨了，工作量，定额指标却在每年调整中冲抵着计件工资。一周工作80个小时属于正常出勤了，将铺盖卷卷到班上去干活也不会给额外的补助了。
职工们还发现，以往因为贪污盗窃受贿事情败露而被免职的一帮人又回到了管理岗位，并且担任的都是重要的对外财务流通的主要岗位主管，现任高管并没有忘了把提拔他们的前高管的子女、亲友安排在肥的流油的岗位上。
朋友还介绍了这样一件事，一位多年来曾经与现任高管多次合作，盗窃企业财务的哥们的助手，由于卷入了分肥的利益之争而被告发，结果，被检察机关在家中当场收缴现金一千多万元，审讯中又招供出一千多万元的盗窃财务。在局中出乱的当口，这位高管先是安排哥们隐藏回避风口，后又前往省城找老主子疏通司法机关。于是，省市司法机关都开了绿灯，盗窃罪按照挪用公款罪起诉，从轻判处13年监禁，其余人等不再追究法律责任。集团公司协助将惹事的哥们提前退养，进入原合伙盗窃，利用阴阳合同骗取企业合同款的另一家企业担任了总经理。
于是，这起又一次要坏菜的事件又被团伙势力齐心协力的平息下来了。同时也没有忘了对独揽犯罪责任的助手的奖励------继续享受内部退养待遇，由司法机关协助将在监狱中自残受伤改为因病提前释放。
随着归属于央企之后，公司的利润不是上涨了，而是逐年下降的。招待所的业务招待费不是下降了，而是快速上升了。招待贵宾领导的规格可比豪华酒店了。每年的高档烟酒开支是归属于央企之前的十数倍。高管们不仅每天都要到招待所用三餐，据说这还成了制度，为的是多沟通。就连爱喝酒的总经办主任每晚都要到招待所来上半斤茅台、五粮液，隔三差五还要带走几瓶去联系地方权要们的秘书主任什么的。有人留意过，这位主任每月这样的支出不会少于几万元。
也有人将企业的腐败问题告到了集团公司，甚至能管集团公司、国资委高官的纪检监察机关，招来的却是上级领导的“你算什么东西，告到那都没人理你，不想干了就滚”的训诫，直接领导的“你的头没那么圆，别找不自在，否则三年期满再见”之类的警告。
窥一斑知全貌。有可能不是所有的央企都这样，但仅此一家相信这些家伙也没这个胆。为什么反复被司法介入，频繁遭员工检举却总是相安无事，总有相当的权势人物出面摆平？说明了央企的腐败不是企业内部的小圈子腐败。至少说明国企是社会上腐败势力的利益，资金来源的主要渠道之一，而且利益链条可以任意延伸，扩散。
央企不再为国家和人民的利益服务了，央企的利润来源已经沾染了血腥，央企的高管们成为了社会贵族成员，能够谴使社会公权，为非作歹。这不能不说是央企监管的方向迷失问题。而且问题的性质还很严重。以至完全丧失了司法监督、纪律监督、党内监督、民主监督的主渠道。
更使群众不能接受的是，新任国资委主任不是将功夫下在治理企业腐败上，而是一上任就有盯上了从证券市场上融资再融资，解决央企的一系列问题。
2012年3月4日
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